スタイル・エッジについて
メディア掲載歴
グループ会社のメディア出演・掲載情報をご紹介します。
スタイル・エッジ
テレビ
- フジテレビ「ノンストップ」『ノンストップ！サミット』
- TV GLOBO「Jornal Nacional」※南米最大のテレビ局の報道番組
新聞
- 読売新聞（全国版・朝刊）「WOMEN ＆ WORK」『子連れ出勤 企業に広がる』
- 日経MJ「ライフスタイル」『共働き コレが欲しい』
- 日刊スポーツ『次世代パラアスリートを支援、NPAS1期生授賞式』
- 日刊ゲンダイ『新ビジネス最前線』Vol.1～Vol.4
雑誌
- 実業之日本社「パラスポーツマガジン Vol.7」『今、パラリンピアンにできること』
- 事業構想大学院大学「月刊 事業構想 9月号」『知識格差と機会格差を是正し、社会課題を解決 専門知をワンストップで集約』
- 主婦と生活社「週刊女性」『働くママを応援する『わ～ママStyle Kids』プロジェクト 子どもと一緒が『いいね！』
Web
- スポーツ庁「障害者スポーツ推進プロジェクト」
『株式会社スタイル・エッジ 奨学金を支給し、次世代のパラアスリートを育てる』 - 東京都産業労働局「東京カイシャハッケン伝！」
『トーキョー・シゴト・ワゴン 実施レポート』
『株式会社スタイル・エッジ 社会問題の解決にハンズオン型支援で挑む、総合コンサルティング企業』 - 東京都「家庭と仕事の両立支援ポータルサイト」
『株式会社スタイル・エッジ 育児と仕事の両立支援のために事業所内保育所を設置』
『体験談1：Mさん（職場復帰後の両立体験） 会社に社内保育所があることで出産後スムーズに職場復帰できました』 - 東京都情報サービス産業健康保険組合（TJK）「第127回健康教室」
『取り組み事例ご紹介 株式会社スタイル・エッジ』 - 東洋経済新報社「東洋経済オンライン」
『発見！子連れ出勤のニュースタイルがこれだ オフィスの一画にガラス張りの託児スペース』 - 東洋経済新報社「ハレタル」『子どもと一緒にはたらく』
- マイナビ「マイナビウーマン」
『“子どもと一緒に働ける”理想の職場！？ 「わ～ママ Style Kids」プロジェクトとは？』 - 産経デジタル「SankeiBiz」
『ワンストップで士業・師業の事務所支援 スタイル・エッジが経営ノウハウ提供』 - みらいfactory「MY DESK and TEAM」
『意欲の高い社員のニーズに合わせてスタート。スタイル・エッジ社の社内託児』 - ニット「くらしと仕事」
『ママの早期仕事復帰を会社が応援！子育てママ社員の声から生まれた社内保育スペース』 - ニフティライフスタイル「ニフティ転職」
『知的スペシャリストと悩む人をつなげ、社会課題を解決していくために』 - ビズリーチ「BizHint」
『士業・師業に特化したコンサルティング事業を展開する株式会社スタイル・エッジ 200％成長の背景に迫る』 - ProFuture「HRpro」
『「会社をつくる」主体的な人材の獲得とその活躍を促す、スタイル・エッジの人事戦略とは』 - イーディアス「＠人事ONLINE」
『成長率200％を支えるスタイル・エッジの「インターンシップ採用」とは？』 - 新卒学生向け就活情報サイト「センパイの就活」
『採用担当者・新卒社員インタビュー 「クライアントの本質的な課題に向き合うコンサルティング会社」』 - 「となりの研修室」
『研修インタビュー 株式会社スタイル・エッジ』 - アントレプレナーファクトリー「起業tv」
『「クライアントの事業を主体的に捉える」設立10年、士業特化ハンズオン型総合コンサルティングで急成長を続けられる理由とは？』
他多数
メディア・報道関係者の
みなさまへ
スタイル・エッジ・グループでは、クライアント先法律事務所などの各専門家、各グループ会社において、
テレビやラジオ、新聞、雑誌などからの出演・取材・インタビュー、映画や番組の法律監修、書籍の執筆など、
あらゆるメディアからのご依頼に積極的にご協力させていただいております。
- スタイル・エッジの強み
- 出演料や取材協力費等は、一切いただいておりません（無料）。
- ご依頼には、短時間での対応が可能です。
（報道番組や新聞など、回答時間が限られているものでも対応が可能です。） - 各メディアへの出演実績があります。
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FAX 03-5361-7458
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